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    行業動態

    河北省安全生產監督管理局關于加強職業病危害檢測評價的通知
    發布時間:2015.03.09 新聞來源:邢臺市康達建筑工程環境檢測有限公司_檢驗檢測專業網_室內環境檢測_環保檢測_潔凈室檢測 瀏覽次數:

        職業病危害因素檢測是職業衛生監管重要的基礎性工作,也是一項基本的法律制度。這指導用人單位全面辨識和防控職業病危害的有效手段,是安監部門做好職業衛生監管的重要技術支撐。為進一步加強和規范職業病危害因素檢測與評價工作的管理通知如下:

    一、督促用人單位定期開展職業病危害因素檢測與評價
    • (一)凡存在職業病危害的用人單位,每年應委托具有資質的職業衛生技術服務機構至少進行一次職業病危害因素檢測;凡列入國家安全監管總局公布的《建設項目職業病危害風險分類管理目錄(2012年版)》的職業病危害嚴重的用人單位,除每年至少進行一次職業病危害因素檢測外,還應委托具有資質的職業衛生技術服務機構每三年至少進行一次職業病危害現狀評價。
    • (二)用人單位在日常的職業病危害因素監測或者定期檢測、現狀評價過程中,發現工作場所職業病危害因素強度或濃度不符合國家職業衛生標準要求時,應當立即采取相應治理措施,確保其符合職業衛生環境和條件的要求;經治理仍達不到國家職業衛生標準要求的,必須停止存在職業病危害因素的作業;職業病危害因素經治理后,符合國家職業衛生標準要求的,方可重新作業。
    • (三)用人單位未按照規定對工作場所職業病危害因素進行定期檢測、現狀評價的,當地安全監管部門應依據《管理規定》第51條第4項規定給予警告,責令限期改正;逾期未改正的,處5萬元以上20萬元以下的罰款;情節嚴重的,責令停止產生職業病危害的作業,或者提請市、縣(區)人民政府按照國務院規定的權限責令關閉。 二、規范職業衛生技術服務機構開展技術服務
    • (一)職業衛生技術服務機構受用人單位委托提供檢測與評價技術服務時,應按照《暫行辦法》的規定,依法與用人單位簽訂職業衛生技術服務合同,明確雙方的權利、義務和責任。
    • (二)職業衛生技術服務合同須明確委托檢測與評價的作業場所范圍、檢測與評價項目和檢測點。
    • 1.檢測與評價的作業場所范圍、檢測項目及檢測點由用人單位委托技術服務機構確定的,技術服務機構必須按照相關技術規范和標準進行職業病危害因素辨識,用人單位應向技術服務機構如實提供生產工藝流程和原輔材料等相關資料;如因受委托的職業衛生技術服務機構對用人單位作業場所職業病危害因素識別不全面、檢測與評價工作不規范或者因檢測項目及檢測點的錯誤而導致職業病相關事件(糾紛)的,由受委托的職業衛生技術服務機構承擔相應的法律責任。
    • 2.檢測與評價的作業場所范圍、檢測項目及檢測點由用人單位確定的,職業衛生技術服務機構負責對委托范圍和委托項目進行檢測評價;如因用人單位對作業場所檢測與評價委托的范圍不全面、對有職業病危害的技術、工藝、設備、材料隱瞞其危害未委托技術服務機構檢測與評價的,由此導致職業病相關事件(糾紛)和所造成的職業病危害后果的,由用人單位承擔相應的法律責任。
    • (三)凡在我市從事檢測與評價技術服務的職業衛生技術服務機構,應在首次開展技術服務工作時,簽署《六安市職業衛生技術服務機構承諾書》(見附件1),并連同資質證書、營業執照(影印件)及聯系方式一并報送至市安監局和技術服務所在地的縣(區)安全生產監督管理部門,并嚴格履行服務承諾,自覺接受安全生產監督管理部門監督檢查。職業衛生技術服務機構要進一步強化服務意識和責任意識,為企業提供便捷、高效和高質量的技術服務。 三、建立《職業病危害因素檢測與評價報告書》定期上報和抽查制度
    • (一)凡在我省從事檢測與評價的職業衛生技術服務機構在向用人單位出具《職業病危害因素檢測與評價報告書》時,應加附《職業病危害因素檢測與評價結論信息表》和《職業病危害因素檢測與評價不合格崗位治理建議一覽表》(見附件2、3),同時將《職業病危害因素檢測與評價結論信息表》和《職業病危害因素檢測與評價不合格崗位治理建議一覽表》抄送給技術服務所在地的縣(區)安全生產監督管理部門(屬中央、省屬企業的,還應同時抄送給市安監局)。年終,職業衛生技術服務機構應向市安監局報送年度工作業績表和工作總結。
    • (二)各縣(區)安全生產監督管理部門要將對用人單位職業病危害因素定期檢測和評價納入日常職業衛生監管的重要內容,要依據《管理規定》第20條規定,督促用人單位及時報告職業病危害因素檢測、評價結果。對職業衛生技術服務機構在檢測、評價中發現的問題,要督促企業限期治理。
    • (三)安監局將適時組織專家對《職業病危害因素檢測與評價報告書》進行抽查,凡發現違法違規行為的,將依據《職業病防治法》、《暫行辦法》和《管理規定》等法律、法規規定予以查處。
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